Student - zaměstnanec, nebo Osvč

A můžu se zeptat u jaké firmy?

Název firmy nechci říkat, jedná se o kraj Vysočina.

Každé má svoje výhody. Já osobně bych ale volila spíše zaměstnanecký poměr.

No pokud ti pak dají celou vejplatu v hrubým na ŽL a sama si budeš platit náklady, zdravotní, sociální, tak to finančně vyjde rozhodně lépe než zaměstnanec. Ale pokud ti na ŽL dají to samý co bys měla jako zaměstnanec v čistym, tak by tě defakto okradli. Zjednodušeně zaměstnanec pracuje, zaplatí daně, soc. zdr. a zbytek dostane na účet. OSVČ dostane všechno na účet, odečte náklady (telefon, auto, propisky apod) z toho co zbyde (většinou nic) pak zaplatí daň. Zdravotní a sociální je samozřejmě dle výdělku, ale i tak to má OSVČ levnější. zaměstnanec je nejvíce zdaněná skupina. Hlavně pokud máš ŽL nově tak nevím jak je to teďka, ale dříve se první rok nebo dva, daně platit nemusely (byly odpušteny pro začínající podnikatele) takže pokud to stále platí, tak už jenom tímhle dost vyděláš když daň je 15%.

Mě jde o to, že jako student neplatím (do této výše výdělku) žádné daně, jen soc. a zdrav. poj. - což mohu platit paušálem.

Pochybuji, že bys při 30k měsíčně jako student nemusela nic platit.
Ale pokud jo a nechceš uplatňovat nějaké náklady, tak jako student zaměstnanec a nebo OSVČ to budeš mít stejný, protože student s ŽL taky neplatí daň z příjmu do určité výše a ani zdravotní a sociální pokud máš status studenta (denní studium).
Zkus si zajít kdyžtak na úřad, protože přesně teda nevím, to je na mě moc složitý v kombinaci se studentem. Kdyby to bylo zaměstnanec vs OSVČ tak je to jasný, ale u studentů fakt nevím. Podle mě to bude stejné, protože daně platit nemusíš ani jako zaměstnanec ani jako OSVČ pokud jsi studentka. jediná nevýhoda asi bude, že jako zaměstanec si pak musíš na konci roku s daňovkem požádat o vrácení přeplatku daně, ale jako OSVČ bys ty prachy měla hnedka.

Jen pozor, od letošního roku chodí kontroly a zaměstnavatelé dostávají velké pokuty za švarc systém (= zaměstnávání lidí na ŽL). Poznají to podle toho, že jako OSVČ budeš fakturovat své služby pouze 1 firmě (a zároveň přímo v ní budeš pracovat).
Finančně je bezkonkurenčně výhodnější OSVČ, tedy ŽL. Jako zaměstnanec jsi ovšem více chráněná (nelze tě vyrazit ze dne na den, OSVČ klidně), navíc zaměstnanec má placené 4 týdny dovolené. Když nepracuješ s ŽL (jedeš na dovču), nemáš ani korunu.

Švarcsystém je dost specifickej, klidně můžeš fakturovat jenom jedné firmě a i se v ní zdržovat, ale samozřejmě né pořád a neměla bys využívat jejich vybavení ke své práci. Takže pokud budeš pracovat z domova na svém vybavení tak by to neměl být problém, ale jinak má ivetka pravdu, že po tom jdou jak slepice po flusu. Holt nechtěj, aby si někdo snižoval daně.

Reaguji na standysman: Není to úplně jak říkáš. A status studenta má každý, kdo studuje a nedovšil 26 let - a je jedno, že chodí na denní, dálkové, či kombinované.

Navíc - vztahovala by se na to rámcová smlouva - je v ní stanoveno 5 týdnů dovolené, sick days apod.

Tak to slyším nově...Vím, že přítel začal v roce 2007 a za rok 2007 daň platit musel...

Aha, no já mám ŽL od července 2007 a s obratem zhruba 500k jsem žádnou daň neplatil.

No přítelkyně, když studovala dálkově tak neměla nárok ani na slevu na MHD, že prej status studenta máš jenom na denním studiu, to je divný, asi je to různý podle úředníka. A když měla živňosťák a studovala dálkově tak si musela platit sociální i zdravotní a při denním studiu to platit nemusela. Jak to tak pozoruji tak prase, aby se v tom vyznalo. Tak snad se ti to podaří nějak vyřešit.

Přítel od ledna, tak možná se to pak nějak měnilo nebo něco...Je to ale zajímavé teda no, ale co už...

Pokud vím, tak status studenta při kombinovaném studiu není a musí se platit zdravotní i sociální...mělo by to tak být všude...

Tak se omlouvám, jak jsem se teď dočetla, tak i při kombinovaném studiu můžeš mít status studenta, záleží na fakultě a nejspíš i na frekvenci výuky....