Dobrý den, můžeme si při zaměstnání( já mám pracovní smlouvu na dobu neurčitou a přítel je osvč) oficiálně přivydělávat? Jsou nějaké pravidla, která se musí dodržovat?
Díky
Hanka
osvč si může přivydělávat jak se mu zachce... u pracovní smlouvy záleží na tom, co je uvedené ve smlouvě
Dala bych si pozor na to, o jakou brigádu k tvému pracovnímu poměru se bude jednat - aby to nebyl střet zájmů, práce u konkurence apod. (toto je často v pracovní smlouvě i uvedeno). Roční zúčtování si pak vypracováváš sama na finančním úřadě, zaměstnavatelé jej obvykle při souběhu nechtějí dělat, ale to není žádný větší zádrhel. Momentálně mě nenapadá, co jiného by ti mohlo bránit, dle Zákoníku práce můžeš mít klidně dva HPP, když to budeš zvládat, problém by byl pouze kdyby to bylo u jednoho zaměstnavatele, ale to asi neplánuješ.
Reaguji na hanull: Já mám kromě klasické pracovní smlouvy na HPP ještě 2 dohody o provedení práce - věnuju se předcvičování, takže mám s fitkem dohodu a potom jsem dřív jezdila prodávat na trhy, občas to dělám i teď, takže na to mám taky dohodu, ale je to spíš kvůli kontrolám, které teď chodí a nikdy jsem s tím problém neměla, ale je fakt, že je to všechno mimo můj pracovní obor.
A nebo se rovnou zaregistrujte. Zabere Vám to 2 minuty.