Ahoj
Dnes se na mě (jako na vystudovanou "socku" obrátila kamarádka, která je pravděpodobně těhotná. Za pár dní bude mít státnice... jednu dobu (cca půl roku dálkově pracovala ve výrobním podniku).. chtěla ode mě radu, jestli MÁ NÁROK NA RODIČOVSKOU A MATEŘSKOU.
Nechci jí poradit špatně a pravděpodobně neumím nikdy najít změny od roku 2012.. proto prosím o pomoc touhle cestou
Stačí se podívat na stránky MPSV.
Na mateřskou nárok nemá, ta přísluší jen ženám, které byly zaměstnané a pojištěné 270 dní během posledních dvou let.
Na rodičovskou nárok samozřejmě má dnem narození dítěte v jednotné celkové výši 220 000.
http://www.penize.cz/rodicovsky-prispevek/223792-k alkulacka-rodicovskeho-prispevku-zmeny-od-roku-201 2
Nechápu, že kamarádka VŠ není schopná zapojit google popř. se dojít informovat na ÚP.
Reaguji na Lauritta: Ale to není tak uplně pravda - stačí aby jeden z rodičů byl zaměstnaný (a platil si soc. a zdr. pojištění). Takže od nového roku může být žena na mateřské a chlap normálně pracovat a žena má nárok na mateřskou díky pracujícímu chlapovi.
Na peněžitou pomoc v mateřství stačí 270 dnů nemocenského pojištění v posledních 2 letech.. Více na stránkách ČSSZ, která dávku vyplácí..
http://finance.idnes.cz/rok-2012-rodicovska-220-ti sic-korun-pro-vsechny-volnejsi-cerpani-ptj-/viteze .aspx?c=A111201_103154_viteze_zuk
Bod č. 4 cituji: Výši měsíční částky rodičáku si nově budou moci zvolit dokonce i ti rodiče, kteří nemají nárok na mateřskou, tedy neplatili si nemocenské pojištění, byli nezaměstnaní nebo studenti. Ovšem jen v případě, že je zachrání druhý z rodičů, který splní podmínky nároku na výplatu peněžité podpory v mateřství (byl nemocensky pojištěn). Tato varianta je sice možná i nyní, ale od ledna se výrazně zjednoduší. Nově se nebudou muset rodiče střídat, stačí jen potvrzení, že ten druhý (většinou otec) nárok má.
Zdroj: http://finance.idnes.cz/rok-2012-rodicovska-220-ti sic-korun-pro-vsechny-volnejsi-cerpani-ptj-/viteze .aspx?c=A111201_103154_viteze_zuk
Reaguji na Lauritta: Aha tak to bude tím, to se omlouvám.
Tím pádem na rodičovskou má nárok a je to lepší kvůli tomu, že může s dítětem zůstat doma a otec dál pracovat.
Na PPM má nárok, pouze jestli má odpracovaných těch 270 hodin a na rodičovský příspěvěk nárok mít bude, možná bude mít i nárok na porodné .
Cituji Lauritta: Na mateřskou nárok nemá, ta přísluší jen ženám, které byly zaměstnané a pojištěné 270 dní během posledních dvou let.
Na rodičovskou nárok samozřejmě má dnem narození dítěte
Cituji Jennnynka: Na PPM má nárok, pouze jestli má odpracovaných těch 270 hodin a na rodičovský příspěvěk nárok mít bude
Ale myslím si, že pokud nebude mít nemocenskou v souvislosti s porodem, bude dostávat rodičovský příspěvek ode dne narození dítěte, ale nebude si moct zvolit jeho délku trvání - bude ho mít povinně na 4 roky.
Jinak RP je na 2, 3 a 4 roky.
Bude dostávat rodičovský příspěvek od dne porodu. Pokud pracoval alespoň otec dítěte, tak stačí doložit, že měl nárok na PPM a může volit částku, kterou chce měsíčně vyplácet, dostane 220tis a je na ni na kolik měsíců a jakou výši si rozpočítá (akorát výše nesmí překročit 70% platu a může být max. 11 500Kč).
Pokud otec dítěte nepracoval, dostane automaticky variantu na 4 roky,ta zůstala stejná (do 9m 7600Kč, a pak 3800kč)
Přítel přestal podnikat a já jsem studentka takže jsem měla nárok pouze na 4 letý rodičovský příspěvek.
A nebo se rovnou zaregistrujte. Zabere Vám to 2 minuty.